5S – Chuẩn mực làm việc kiểu Nhật & Hành trang hội nhập dành cho lao động Việt

Tại Nhật Bản, môi trường làm việc không chỉ đòi hỏi kỹ năng mà còn yêu cầu tư duy tổ chức và tác phong kỷ luật cao. Một trong những nguyên tắc cốt lõi tạo nên thành công của nền công nghiệp Nhật Bản chính là phương pháp 5S – biểu tượng cho tinh thần làm việc chuẩn mực và hiệu quả.

Chuẩn hóa – Kỷ luật – Chuyên nghiệp

Tại Nhật Bản, môi trường làm việc không chỉ đòi hỏi kỹ năng mà còn yêu cầu tư duy tổ chức và tác phong kỷ luật cao. Một trong những nguyên tắc cốt lõi tạo nên thành công của nền công nghiệp Nhật Bản chính là phương pháp 5S – biểu tượng cho tinh thần làm việc chuẩn mực và hiệu quả.

5S là gì?

5S là một công cụ cải tiến năng suất chất lượng có nguồn gốc từ Nhật Bản. Tên gọi của 5S xuất phát từ những chữ cái S trong tiếng Nhật : 

– Seiri (Sàng lọc): Loại bỏ những vật dụng không cần thiết.
– Seiton (Sắp xếp): Bố trí khoa học, thuận tiện trong sử dụng.
– Seiso (Sạch sẽ): Duy trì vệ sinh và làm sạch thiết bị thường xuyên.
– Seiketsu (Săn sóc): Chuẩn hóa và duy trì sự sạch sẽ, ngăn nắp.
– Shitsuke (Sẵn sàng): Rèn luyện tính kỷ luật, tuân thủ quy trình làm việc.

Mục đích của 5S là tạo nên và duy trì một môi trường làm việc sạch sẽ, an toàn, thuận tiện tại mọi vị trí làm việc, từ khu vực văn phòng, nơi sản xuất, kho hàng, nguyên vật liệu hay các vị trí xung quanh như sân bãi, chỗ để xe … Vì liên quan đến mọi vị trí địa lý trong một tổ chức nên 5S đòi hỏi sự cam kết, nhận thức và sự tham gia của tất cả mọi người từ lãnh đạo cho tới nhân viên.

5S – Yếu tố không thể thiếu với lao động Việt Nam trước khi làm việc tại Nhật Bản

Nhật Bản hiện là một trong những thị trường tiếp nhận lao động Việt Nam lớn nhất. Tuy nhiên, để có thể hòa nhập nhanh chóng và khẳng định năng lực tại doanh nghiệp Nhật, người lao động cần được trang bị tư duy làm việc hiện đại và chuẩn mực ngay từ giai đoạn đào tạo trong nước.

Tại Nhật, 5S là tiêu chuẩn tối thiểu trong bất kỳ nhà máy, công ty nào – vì vậy, việc hiểu và thực hành 5S không còn là kỹ năng bổ trợ, mà là điều kiện cần thiết để thành công tại xứ sở hoa anh đào.

Tại CÔNG TY LETCO  – 5S không chỉ là bài học, đó là nền tảng phát triển nghề nghiệp

Là đơn vị trực thuộc Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội, Công ty Đào tạo và Cung ứng nhân lực – HaUI(CÔNG TY LETCO) luôn nắm vững sứ mệnh của mình :

  • Khép kín quy trình đào tạo của trường Đại học Công nghiệp Hà Nội, là cầu nối giữa sinh viên với chủ sử dụng lao động ở trong và ngoài nước.
  • Luôn mang lại niềm tin và sự hài lòng của khách hàng bằng việc cung cấp những dịch vụ tốt nhất, tin cậy nhất.
  • Tạo dựng một môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo là nơi hội tụ và phát triển nhân tài mà ở đó mỗi thành viên làm việc tận tụy phát huy tối đa năng lực và khả năng của mình.

Chú trọng đào tạo kỹ năng mềm, kỹ năng làm việc, đặc biệt là phương pháp 5S cho toàn bộ học viên trước khi xuất cảnh.

– Môi trường đào tạo mô phỏng thực tế tại doanh nghiệp Nhật
– Thực hành 5S từ lớp học, ký túc xá đến các xưởng kỹ thuật
– Rèn luyện tác phong, kỷ luật và tinh thần trách nhiệm ngay từ đầu 

Thông qua chương trình đào tạo bài bản, học viên CÔNG TY LETCO không chỉ nắm vững tay nghề, mà còn sở hữu tư duy làm việc đẳng cấp quốc tế, sẵn sàng hội nhập và phát triển bền vững tại thị trường lao động nước ngoài.

CÔNG TY LETCO  – Nơi khởi đầu hành trình làm việc chuyên nghiệp tại Nhật Bản

Xuất khẩu lao động không đơn thuần là làm việc ở một quốc gia khác. Đó là quá trình thay đổi tư duy – nâng tầm kỹ năng – hội nhập toàn cầu. Và CÔNG TY LETCO, hành trình ấy được bắt đầu từ những điều nhỏ nhất – chính là 5S.

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

Tin liên quan