Năm học mới 2025-2026, HaUI đặt mục tiêu đột phá phát triển giáo dục đào tạo trong giai đoạn mới

Sáng ngày 27/9/2025, Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội (HaUI) đã tổ chức Hội nghị Đại biểu viên chức, người lao động; Tổng kết năm học 2024-2025 và triển khai nhiệm vụ năm học 2025-2026. Sự kiện là dịp nhìn lại một năm học với những thành tựu rực rỡ, đồng thời chính thức khởi động một giai đoạn phát triển mới với tầm nhìn chiến lược và quyết tâm mạnh mẽ, bám sát các chỉ đạo quan trọng của Đảng và Nhà nước.

Đoàn chủ tịch điều hành Hội nghị Đại biểu viên chức, người lao động; Tổng kết năm học 2024-2025 và triển khai nhiệm vụ năm học 2025-2026

Năm học 2024-2025 đã chứng kiến những bước tiến vượt bậc của HaUI trên mọi lĩnh vực, khẳng định vị thế là một trong những cơ sở giáo dục đại học hàng đầu Việt Nam. Công tác tuyển sinh tiếp tục là điểm sáng khi hoàn thành vượt chỉ tiêu với 10.147 tân học viên, sinh viên nhập học. Đại học chính quy đã thu hút 135.351 nguyện vọng đăng ký, cho thấy sức hấp dẫn và uy tín, danh tiếng của Nhà trường. Chất lượng đầu vào được giữ vững với điểm trúng tuyển trung bình các ngành đạt 23,85 điểm.

Đồng chí Kiều Xuân Thực – Hiệu trưởng Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội trình bày Báo cáo thực hiện Nghị quyết Hội nghị VC, NLĐ, tổng kết năm học 2024-2025 và phương hướng nhiệm vụ năm học 2025-2026

Hoạt động nghiên cứu khoa học (NCKH) có sự tăng trưởng ấn tượng với 1.634 công bố khoa học, trong đó có 479 bài báo thuộc danh mục WoS/Scopus, tăng 13,8% so với năm học 2023-2024. Hoạt động hợp tác doanh nghiệp đi vào chiều sâu, mang lại tỷ lệ sinh viên có việc làm sau một năm tốt nghiệp đạt 95%. Nguồn lực tài chính của Nhà trường phát triển bền vững, tạo điều kiện nâng cao thu nhập bình quân của viên chức, người lao động lên 23,55 triệu đồng/người/tháng. Những con số này đều là kết quả của tinh thần đoàn kết, nỗ lực không ngừng của toàn nhà trường.

Bước vào năm học 2025-2026, năm học đầu tiên thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng bộ nhà trường lần thứ VIII, HaUI đặt ra những mục tiêu trọng tâm mang tính đột phá, bao gồm (1) Hoàn thiện mô hình tổ chức, quản trị đại học hiện đại; (2) Đổi mới công tác tuyển sinh, phát triển chương trình đào tạo theo hướng hội nhập và phát triển bền vững; (3) Đổi mới tư duy, nhận thức, tạo đột phá phát triển đội ngũ cán bộ, giảng viên trình độ cao, dẫn dắt nghiên cứu, đổi mới sáng tạo; (4) Tăng cường quản trị nội bộ, cải cách hành chính; (5) Đầu tư phát triển hạ tầng, công nghệ và chuyển đổi số toàn diện; (6) Đẩy mạnh hợp tác doanh nghiệp, hợp tác quốc tế và phát triển mạng lưới cựu sinh viên; (7) Đảm bảo và nâng cao chất lượng giáo dục; (8) Giáo dục toàn diện, xây dựng văn hóa Nhà trường hiện đại, nhân văn.

Để hiện thực hóa các mục tiêu, HaUI sẽ tập trung vào các giải pháp toàn diện, từ đổi mới công tác tuyển sinh, phát triển các chương trình đào tạo liên ngành và chuẩn quốc tế, cho đến việc tạo đột phá trong phát triển đội ngũ cán bộ, giảng viên trình độ cao. Chuyển đổi số được xác định là nhiệm vụ then chốt, với mục tiêu ít nhất 70% quy trình hành chính được số hóa và tự động hóa, qua đó xây dựng hệ sinh thái số trong quản trị đại học.

Đồng chí Trần Quang Huy – Vụ trưởng Vụ Tổ chức Cán bộ, Bộ Công Thương phát biểu tại hội nghị

Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Trần Quang Huy – Vụ trưởng Vụ Tổ chức Cán bộ, Bộ Công Thương đã ghi nhận và biểu dương những thành tựu toàn diện mà nhà trường đạt được. Đồng thời, đồng chí cũng nhấn mạnh các nhiệm vụ trọng tâm trong giai đoạn tới, bao gồm: Nhà trường cần làm tốt công tác tuyển sinh, nâng cao chất lượng đào tạo; Có giải pháp đột phá về khoa học công nghệ gắn với đào tạo và ứng dụng; Sắp xếp, kiện toàn tinh gọn bộ máy, hoạt động hiệu quả, phần đấu trở thành cơ sở giáo dục mạnh, vươn tầm khu vực và quốc tế; Làm tốt công tác chăm lo cho viên chức, người lao động trên cơ sở công bằng, căn cứ vào đóng góp, chất lượng công việc; Đặc biệt Nhà trường cần quan tâm đầu tư môi trường giảng dạy, học tập cho giảng viên, sinh viên đáp ứng yêu cầu, đảm bảo nhân văn và hạnh phúc.

Đồng chí Lê Hồng Quân – Chủ tịch Hội đồng trường trình bày Báo cáo hoạt động của Hội đồng trường năm học 2024-2025

Đồng chí Phạm Văn Hiệp – Trưởng Ban Thanh tra Nhân dân trình bày Báo cáo của Ban Thanh tra Nhân dân năm học 2024-2025

Đồng chí Nguyễn Văn Thiện – Phó Hiệu trưởng HaUI trình bày tham luận “Định hướng xây dựng chiến lược phát triển Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội giai đoạn 2026-2030, tầm nhìn 2035”

Đồng chí Phan Đăng Hưng – Trưởng phòng Tổ chức Nhân sự trình bày tham luận “Đổi mới cơ chế trả lương gắn với vị trí việc làm tại Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội”

Hội nghị đã nghe Hiệu trưởng nhà trường trả lời 39 ý kiến được tổng hợp từ Hội nghị viên chức, người lao động các đơn vị, bao gồm các ý kiến góp ý về phân bổ nguồn thu; chế độ chính sách; hỗ trợ hoạt động nghiên cứu khoa học; hỗ trợ người học; đầu tư cơ sở vật chất và quản lý, phục vụ đào tạo phát triển nhà trường. Các ý kiến góp ý đều được lãnh đạo nhà trường tiếp thu, giải đáp cụ thể, sâu sắc, chân thành, có định hướng rõ ràng, minh bạch,… Tất cả hướng đến mục tiêu xây dựng một môi trường làm việc, giảng dạy, học tập khai phóng, dân chủ và nhân văn.

Hiệu trưởng Kiều Xuân Thực giải đáp các ý kiến góp ý, đề nghị của Viên chức, người lao động

Phát huy những kết quả đã đạt được, quán triệt sâu sắc các chủ trương chiến lược, tập thể viên chức, người lao động và người học Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội quyết tâm thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ năm học 2025-2026, tạo nền móng quan trọng để hiện thực hóa các mục tiêu đã đề ra, góp phần xây dựng nhà trường ngày càng vững mạnh, đáp ứng yêu cầu phát triển của thủ đô và đất nước trong kỷ nguyên mới.

Đặc biệt, Công ty LETCO – đơn vị trực thuộc Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội – đã cử 33 cán bộ, viên chức và người lao động tham gia hội nghị. Sự hiện diện đông đủ và tích cực của tập thể LETCO thể hiện tinh thần trách nhiệm, sự gắn kết chặt chẽ giữa các đơn vị trực thuộc với Nhà trường, cùng chung mục tiêu xây dựng và phát triển HaUI trong giai đoạn mới.

 

 

 

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

Tin liên quan